Formación y orientación laboral

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Formación y orientación laboral: Reúne el conjunto de actuaciones diseñadas para que los usuarios adquieran conocimientos y habilidades necesarias para que se desarrolle su capacidad laboral. De forma más detallada, los objetivos a conseguir son:

  • Dotar a los usuarios de las habilidades socio-laborales para desenvolverse en el mundo del trabajo, favoreciendo el desarrollo de recursos personales, sociales y comportamentales que les preparen y capaciten para acceder y mantenerse en un empleo.
  • Favorecer la inserción laboral en el empleo ordinario prioritariamente, en su caso en el empleo protegido (Centros especiales de empleo). Articular y organizar los contactos con los dispositivos de formación profesional.

Para dar cuenta de dichos objetivos y áreas de intervención se desarrollan actividades de orientación vocacional, entrenamiento en técnicas de búsqueda de empleo, entrenamiento en asertividad laboral y entrenamiento en ajuste laboral, además de diferentes talleres pre-laborales o formativos(incluyendo el taller de informática)

 
Idiomas
Galician (Galego)Español (spanish formal Internacional)
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